助理崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。我敢肯定,大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的,下面是小編收集整理的助理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
助理崗位職責(zé)1
1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作。
2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫(kù)單。
3、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)度做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào)。
4、負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。
5、負(fù)責(zé)本部門人員的評(píng)估匯總工作。
6、完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。
7、配合運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的工作;
8、維護(hù)和管理現(xiàn)今已接入的渠道;
9、對(duì)數(shù)據(jù)資料進(jìn)行監(jiān)控,完成數(shù)據(jù)資料的分析和整理。
10、需要完成每個(gè)月KPI。
拓展:任職要求
1、大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)專業(yè);
2、有淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)秀者可考慮,22—30歲;
3、對(duì)商品的市場(chǎng)進(jìn)行分析,維護(hù)管理商城的產(chǎn)品;
4、熟悉淘寶商城運(yùn)作模式,對(duì)網(wǎng)店的流量分析、策劃運(yùn)營(yíng)、轉(zhuǎn)換率及GMV提升有獨(dú)到的見解。
5、有豐富的想象力和極強(qiáng)的策劃能力,較好的文字功底;
6、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),并有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有鉆研精神以及強(qiáng)烈的責(zé)任心,擅長(zhǎng)溝通,踏實(shí)誠(chéng)信,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn);
7、能夠正常使用辦公室軟件,如WORD、EXCEL等;
8、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡(jiǎn)歷,擇優(yōu)考慮。
助理崗位職責(zé)2
1、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫。
2、負(fù)責(zé)公司文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;
3、在公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下編制和審校學(xué)術(shù)資料,培訓(xùn)材料和幻燈片。
3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開展各地推廣人員的產(chǎn)品知識(shí)的掌握和運(yùn)用情況的調(diào)研
4、協(xié)助做好產(chǎn)品的國(guó)家政策的解讀工作。
5、協(xié)助總經(jīng)理做好產(chǎn)品在注冊(cè)過(guò)程中的相關(guān)資料的整理和編寫工作同。產(chǎn)品的資質(zhì)審核,負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品的注冊(cè)進(jìn)度,及時(shí)獲取藥品的注冊(cè)相關(guān)信息。
5、做好內(nèi)務(wù)、內(nèi)部會(huì)議記錄等工作;
助理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)企業(yè)文化管理,通過(guò)理念滲透和行為規(guī)范,增強(qiáng)員工歸屬感、提升企業(yè)知名度;
2、負(fù)責(zé)具體落實(shí)項(xiàng)目企業(yè)文化活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目企業(yè)文化制度建設(shè)和執(zhí)行;
4、項(xiàng)目?jī)?nèi)外企業(yè)文化宣傳、廣告制作等;
5、組織員工學(xué)習(xí)公司的共同價(jià)值觀、管理理念、行為準(zhǔn)則;
6、公司內(nèi)部活動(dòng)的策劃、組織和實(shí)施;
助理崗位職責(zé)4
生產(chǎn)部數(shù)據(jù)數(shù)字化管理實(shí)施與推進(jìn)
生產(chǎn)車間各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集與匯總(安全/質(zhì)量/交付/效率/生產(chǎn)耗材/合理化/審核…)主導(dǎo)UAP關(guān)鍵數(shù)據(jù)管理與分析系統(tǒng)的改善活動(dòng)
生產(chǎn)部生產(chǎn)耗材管理及優(yōu)化
生產(chǎn)部生產(chǎn)耗材采購(gòu),耗材超市的管理(SAP操作/采購(gòu)下單/收貨入庫(kù)/數(shù)據(jù)錄入與管理/采購(gòu)金額監(jiān)控…)
開展生產(chǎn)耗材成本降低改進(jìn)活動(dòng)(數(shù)據(jù)分析/匯總/統(tǒng)計(jì)方法改善/識(shí)別改善機(jī)會(huì)…)
生產(chǎn)部文件檔案數(shù)字化管理實(shí)施與推進(jìn)
文件的存檔與封存管理(生產(chǎn)部門現(xiàn)場(chǎng)文件管理/歸檔/封存…)
生產(chǎn)部FES體系培訓(xùn)與監(jiān)督實(shí)施
生產(chǎn)部新員工入職培訓(xùn)實(shí)施與崗前培訓(xùn)監(jiān)督
建立生產(chǎn)部員工檔案并進(jìn)行日常維護(hù)
在生產(chǎn)經(jīng)理指導(dǎo)下,開展能加強(qiáng)生產(chǎn)一線員工團(tuán)隊(duì)凝聚力及價(jià)值觀踐行的各類活動(dòng)
完成生產(chǎn)經(jīng)理分配的其它工作
助理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、機(jī)械、模具、電子專業(yè)畢業(yè)
2、完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗(yàn)工作(產(chǎn)品的潛在的、出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題);做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、記錄真實(shí)且有效完整;負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標(biāo)識(shí)工作,嚴(yán)格控制不良品;
3、具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞
薪資待遇:
1、有經(jīng)驗(yàn)者可面談,
2、適應(yīng)的了加班,有責(zé)任感,服從領(lǐng)導(dǎo)安排
3、5天8h
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年以下
助理崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)工藝方案的制定;
2.負(fù)責(zé)跟蹤新產(chǎn)品試制;
3.負(fù)責(zé)編制工藝文件;
4.負(fù)責(zé)工藝改進(jìn);
5.負(fù)責(zé)工藝過(guò)程審核;
6.負(fù)責(zé)工藝質(zhì)量改進(jìn);
7.負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律檢查;
8.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工序問(wèn)題;
9.負(fù)責(zé)人員培訓(xùn);
10.完成工藝師安排的其他工作事項(xiàng)。
助理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)內(nèi)資企業(yè)、外商企業(yè),分公司,集團(tuán)公司的設(shè)立;
2、根據(jù)客戶需要,變更法定代表人、企業(yè)名稱、注冊(cè)資本、投資者名稱、投資方股權(quán)、經(jīng)營(yíng)范圍、董事會(huì)成員或監(jiān)事的變更;
3、企業(yè)的稅務(wù)年報(bào)和稅務(wù)升級(jí)和稅務(wù)注銷;
4、收集、整理、分析材料并向有關(guān)部門遞交;
5、廣州市內(nèi)的外勤工作;
6、輔助會(huì)計(jì)部門相關(guān)稅務(wù)工作;
助理崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1.協(xié)助內(nèi)部庫(kù)存、銷售數(shù)據(jù)跟蹤和核對(duì),定期整理編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告。
2.日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)維護(hù)。
任職要求:
1、能吃苦耐勞,做事情仔細(xì)認(rèn)真;
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感;
3、熟練基本的辦公軟件;
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職責(zé):
1、組織樓層工作會(huì)議和每日早晚例會(huì),傳達(dá)上級(jí)指示精神,反映商戶情況,起承上啟下的作用。
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作,協(xié)助辦理入伙手續(xù)和裝修手續(xù)的辦理及資料的整理歸檔工作。
3、定期分析工作現(xiàn)狀,提出工作的改進(jìn)方案,明確工作目標(biāo),及時(shí)與品牌的溝通,反饋信息;
4、完成上級(jí)下達(dá)的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、全日制??埔陨蠈W(xué)歷;
2、有企業(yè)的營(yíng)運(yùn)管理、營(yíng)銷策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備現(xiàn)代營(yíng)銷管理理念;
4、熟悉國(guó)家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī);
5、熟練使用辦公軟件。
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1。具備一定的管理能力、溝通能力、抗壓能力,能服從各區(qū)域調(diào)配;
2。負(fù)責(zé)協(xié)助站長(zhǎng)完成所屬站點(diǎn)的運(yùn)作管理,確保站點(diǎn)配送正常高效運(yùn)轉(zhuǎn);
3、隨業(yè)務(wù)量增長(zhǎng),不斷優(yōu)化所屬區(qū)域的配送,以達(dá)到配送質(zhì)量目標(biāo);
4、協(xié)助站長(zhǎng)進(jìn)行所屬配送站點(diǎn)的規(guī)劃、工作計(jì)劃、總結(jié)及報(bào)表等;
5、協(xié)調(diào)解決配送員在配送及生活中遇到的困難和問(wèn)題;
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1、協(xié)助招商經(jīng)理處理本部門日常工作事務(wù)、部門會(huì)議準(zhǔn)備;
2、負(fù)責(zé)招商租賃表及客戶資料保護(hù)名單的統(tǒng)計(jì),商鋪平面圖的及時(shí)更新和保管工作;
3、協(xié)助招商主管做好上門客戶的接待和電話來(lái)坊工作,在招商人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;
助理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公維護(hù)、管理;
2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作;
3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日??记?
4、做好前臺(tái)相關(guān)事宜,及來(lái)訪接待和人員招聘工作;
5、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng);
6、協(xié)助經(jīng)理處理行政外部事務(wù);
7、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù);
8、完成上承下達(dá)的任務(wù),并及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,人力行政助理崗位職責(zé)。
人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部招聘工作,篩選簡(jiǎn)歷、通知面試、進(jìn)行初試;
2、內(nèi)部員工培訓(xùn),企業(yè)制度及企業(yè)文化;
3、社保工作:企業(yè)內(nèi)部增員減員
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職責(zé):
1、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理做好客戶信息收集、存檔工作,處理部門工作中的日常資料和文件;
2、對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,能獨(dú)立完成前期接待安排;
3、接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確;
4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作,負(fù)責(zé)辦公用品的盤點(diǎn)工作,做好登記存檔;
5、不定時(shí)檢查用品庫(kù)存,及時(shí)做好后勤保障工作。整理、分類、保管公司常用表格并依據(jù)實(shí)際使用情況進(jìn)行增補(bǔ)。
任職條件:
1、年齡23-35歲,本科以上學(xué)歷;
2、性格開朗、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的進(jìn)取心及語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有一定的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,能熟練操作辦公軟件;
助理崗位職責(zé)14
工作職能:
1、部門文件、檔案、報(bào)表的編制、整理及管理。
2、部門電話、來(lái)訪的接待與統(tǒng)計(jì)。
3、編制課程流程計(jì)劃、參與課程教材的編寫、制訂、保存與管理。
4、擔(dān)任各種培訓(xùn)主持與助教,配合培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)師完成各類培訓(xùn)。
5、培訓(xùn)場(chǎng)地和器材的清潔與管理。
6、配合各類培訓(xùn)課程成效的書面問(wèn)卷收集與整理。
7、各部門、各崗位培訓(xùn)需求以及終端或市場(chǎng)培訓(xùn)需求的調(diào)查與統(tǒng)計(jì)。
8、擔(dān)任部分課程的講述。
工作職責(zé):
1、保障本部門的文件、檔案、設(shè)備的正常管理。
2、及時(shí)記錄包括培訓(xùn)期間的簽到、課堂紀(jì)律及其他重要工作信息。
3、保障本部門的培訓(xùn)工作順利推行。
4、對(duì)企業(yè)重要培訓(xùn)資料、課程內(nèi)容、制度等進(jìn)行保密。
5、及時(shí)提交工作計(jì)劃與工作報(bào)告。
工作權(quán)利:
1、有權(quán)對(duì)培訓(xùn)期間違反紀(jì)律者進(jìn)行處理或拒絕其參訓(xùn)。
2、有權(quán)對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃提出建議和意見。
3、有權(quán)參與設(shè)計(jì)和收集培訓(xùn)需求及反饋意見。
4、有權(quán)接受培訓(xùn)和進(jìn)一步發(fā)展個(gè)人能力。
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1、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等途徑收拾各優(yōu)勢(shì)航空公司/船公司、簽約代理信息,收集各航線優(yōu)勢(shì)運(yùn)價(jià),制作報(bào)價(jià)信息表;
2、收拾出貨的客戶資料,按照我司報(bào)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)外報(bào)價(jià);
3、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開辟國(guó)際物流同行客戶,完成銷售目標(biāo);
4、完成主管布置的其他工作。